La inteligencia artificial (ia) ha despertado un tipo poco común de curiosidad popular. No solo entre inversores y emprendedores tecnológicos, sino también entre personas que abren un navegador, escriben una pregunta y sienten –por inexacto que esto sea– que algo del otro lado piensa con ellas
El cofundador de Microsoft, Bill Gates, propone crear una categoría de empleos "reservados para humanos" que no puedan ser sustituidos por la inteligencia artificial (IA), incluso si las máquinas son capaces de realizarlos, para afrontar así el impacto de la tecnología en el marcado laboral.
Los fabricantes chinos de robots presentaron ayer, en una conferencia en Pekín, robots humanoides que clasificaban paquetes, empaquetaban teléfonos móviles y ayudaban en las tareas domésticas, con el objetivo de mostrar un cambio frente a las exhibiciones destinadas a entretener al público
«Ronaldo Munk ¡lo ha logrado nuevamente! En su nueva obra, el sociólogo laboral más destacado a nivel mundial ofrece una visión integral e inspiradora de las relaciones laborales globales desde principios del siglo XIX. Mediante un amplio enfoque “predisciplinario”, Munck describe las tendencias más significativas, integrando de manera brillante perspectivas de diversas disciplinas académicas» Marcel...
El 19 de junio de 2026 marcó una gran victoria de los trabajadores portugueses. Ese día fue derrotado en el parlamento el proyecto de ley del “Pacote Laboral” que las fuerzas del capital intentaban imponer.
Vivimos en una época que se presenta a sí misma como el apogeo del progreso tecnológico. Un toque en la pantalla y la comida llega en minutos; un clic y un producto cruza continentes hasta nuestra puerta. Sin embargo, detrás de esta aparente inmediatez y fluidez, se esconde una realidad mucho menos visible: una vasta...
¿Qué tipo de sindicalismo hemos tenido? ¿Qué tipo de sindicalismo tenemos? ¿Qué tipo de sindicalismo necesitamos? Para responder a estos interrogantes es imperativo aterrizar la mirada en nuestra realidad inmediata: Colombia. Hoy, según datos del Sistema de Información Laboral y Sindical (Sislab) y reportes recientes del Ministerio del Trabajo, aunque el país cuenta con alrededor...
En medio del avance acelerado de la inteligencia artificial (IA), el mercado laboral comienza a registrar transformaciones que no necesariamente implican la desaparición de empleos, pero sí una reorganización profunda de tareas, funciones y habilidades.
El incremento de inversión en infraestructura de inteligencia artificial (IA) por parte de grandes firmas de tecnología ha dado como resultado lo que algunos especialistas han advertido: el despido de personal, incluso el altamente especializado
Pretender que la IA provocará muy grandes avances en la productividad entraña, así, una contradicción con la fuerza del desplazamiento y la erosión del poder de compra
